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“安倍经济学”太激进 大型企业不买账

2013年11月15日11:28|来源:海外网|字号:

摘要:日本大型企业表面上支持“安倍经济学”,私下里却避之唯恐不及。

海外网11月15日讯 英国杂志《经济学人》(The Economist)11月9日发表题为《本音和建前》的文章。

全文摘编如下:

日本文化非常注重“本音”和“建前”的区别,前者表示内心的真正想法,后者表示在公开场合不得不说的话。去年,安倍晋三再次当选为日本首相。在他上任前不久,日本大型企业游说集团经济团体联合会(Keidanren)主席米仓弘昌(Hiromasa Yonekura)表达了自己对“安倍经济学”的“本音”,结果证明他犯了一个大错误。“安倍经济学”是安倍晋三为振兴日本经济所要推行的一系列大胆举措。米仓弘昌表示,“安倍经济学”倡导彻底放宽货币政策过于鲁莽。虽然后来收回了自己的言论,但是米仓弘昌却一直遭到政府的冷遇。从那之后,各个企业的老板就一直坚持“建前”政策,在公开场合明确表示支持“安倍经济学”。但在私下里,他们对“安倍经济学”却没有那么热情。

当安倍晋三领导的自民党重新执政时,大型企业无不欢呼雀跃,原因是自民党对企业很友好。在之前的三年里,坚持左倾政策的日本民主党一直表示要实行更为严厉劳动法和环境法,这让大型企业苦不堪言。“安倍经济学”在实行初期曾让大企业受益。弱势的日元增加了出口商的收益。“安倍经济学”的第二支“箭”是价值10.3万亿日元(合1050亿美元)的财政刺激政策,这推动了建筑公司和重工业的发展。第三支“箭”是目前正处立法阶段的一系列体制性改革,这应该也会帮助公司实现增长;此外,降低公司税率的政策也已经正式施行。调查显示,企业老板们的乐观程度为近年来最高。

随着自民党的回归,商业人士希望重回舒适的状态,即由自民党、大企业和官僚组成的“铁三角”来执掌日本——二战后的大多数时间都是这种情况。但是现在,企业老板们开始认识到“安倍经济学”的下一步举措需要依赖他们的一致行动——不过有些事情他们并不想做。

首先,政府要求大企业提高基本工资水平,以促进消费增长。日本工人的工资水平自1997年以来就一直处于下降的状态。如果这种情况持续下去,随着日本银行的货币宽松政策逐渐用适度的通货膨胀来取代通货紧缩,那么家庭的支出能力将会萎缩,进而导致日本经济复苏戛然而止。除了两家连锁便利店之外,几乎没有公司采取实质行动。大多数公司仅仅是提高了奖金待遇,不过要想降低奖金也是很容易的。

经济团体联合会现在提出的建议是,联合会成员在明年春天与工会举行年度会议时再涨工资,而且一些公司表示它们会考虑接受这一提议。但是,这只不过是“建前”。私下里,企业老板们坚称,就算政府拿减税来诱惑他们,他们最多也只能暂时提高薪资。一位在日本某大型汽车制造公司工作的管理人员抱怨说,“我们又不是共产主义者!”他希望,政府也仅仅是陶醉在自己的“建前”里而已。毕竟对安倍晋三而言,如果做出一副威胁公司提高工资的样子,那么这肯定是明智的政治举措。

但是,安倍针对企业的激进举措并不止这些。正如商业报纸《日本经济新闻》(Nikkei)所言,安倍实际上把自己当成了日本的CEO;这让那些真正的CEO感到很不安。安倍威胁他们加大赌注,并提高公司的表现。为了达到这一目的,“安倍经济学”的第三支箭倡议上市公司强化公司管理和监督机制。安倍还提出了另一个不受大型企业欢迎的要求,即让更多女性进入高层管理集团以及公司董事会。

安倍提出的所有要求让那些更加落后的日本公司不寒而栗。据三菱化学控股集团社长、安倍晋三的经济顾问小林喜光(Yoshimitsu Kobayashi)称,“大型公司总裁之中大约有三分之一的人不愿做出任何改变,他们只想坐满自己在最高管理层的任期而已。”私下里,经济团体联合会正在竭尽全力与加强公司管理的政策作斗争。到目前为止,该联合会已经成功抵制了一项提案,该提案要求公司至少拥有一个独立董事。内部人士认为,或许只有一小部分有影响力的公司正在阻碍事情的进展。但是它们的反对很重要,因为这会让经济团体联合会要求政府进行其他改革的要求变得更加复杂,而且这些改革正是会员公司所迫切需要的,比如简化解雇员工的程序等。

幸运的是,安倍晋三的改革政策得到了另外两个商业团体的真心支持,即经济同友会(Keizai Doyukai)和日本新经济协会(Japan Association of the New Economy)。经济同友会是一个CEO俱乐部,小林喜光是该协会的资深会员;日本新经济协会的会长是网络公司巨头乐天市场(Rakuten)的创始人三木谷浩史(Hiroshi Mikitani)。小林喜光认为,另外三分之二的公司总裁真心渴望改变。本周,三木谷浩史发表了自己的“本音”,他抨击安倍在放松管制方面拖拖拉拉;本来安倍决定允许药品进行在线销售,但是后来这一决定貌似又被否决了。

索尼CEO平井一夫表示,在日本的董事会议上,没人愿意提起的问题就是人口减少和老化。这将会让企业不愿遵循安倍提出的另一项要求,即增加国内投资。由于经济增长前景受到了人口结构的限制,很多投资者宁愿去海外投资,或者根本不投资。为了缓解这一问题,安倍希望让更多女性加入劳动力市场;平井一夫认为这是一个值得赞许的举措,但是,实行更加自由的移民政策也同样重要。然而,这样的“本音”或许还是太具争议性。

对安倍说实话

目前,安倍获得的支持大多来自传统的日本商业大亨,这主要有两点原因:其一,二者具有同样保守的政治信仰;其二,双方对商业议题的看法也大致相同。经济团体联合会在未来依然会对自民党慷慨解囊。但是,日本企业急需彻底改变自己争取利益的方式。企业应该鼓励更加年轻、更具国际思想的商业人士勇于表达自己的声音。诚实的批评比违心的赞扬更能让“安倍经济学”受益。

译者:郝伟凡

(责编:郝伟凡、王栋)

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